劳动争议仲裁时效规定的精选

劳动争议仲裁是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。那么劳动争议仲裁时效的规定有哪些呢？1、劳动争议申请仲裁的时效一年，仲裁时效期间从当事...

《未成年人学校保护规定》在2021年5月25日经教育部审议通过后，于2021年6月1日正式公布。《未成年人学校保护规定》将于2021年9月1日起施行。《规定》主要适用于普通中小学校、中等职业学校。未成年人学校保护规定第一...

为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定，中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第三十一次会议于2007年12月29日通过制定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，自2008年5月1日起施...

通过仲裁方式，解决双方民事争议，作出仲裁裁决的机构。分为国内仲裁机构和国际仲裁机构，后者又分为全国性的仲裁机构和国际性或地域性的仲裁机构。那么仲裁机构有哪些呢？1、常设仲裁机构。常设仲裁机构有国际性的或区域性...

在企业运营的时候，会因为一些原因，需要劳动者加班。那么劳动法加班费规定是什么呢？1、《劳动合同法》第31条规定：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。2、此外，《劳动法》第41条规定：用人单位...

国际商事仲裁协议，是指当事各方同意将他们之间已经发生的或将来可能发生的争议提交仲裁解决的协议，那么国际商事仲裁协议的基本内容包括有哪些？1、仲裁事项，即提请仲裁的争议范围。仲裁事项必须订得概括而且明确，不可遗漏...

银行贷款申请很困难，需要资料充足，各种流程。而网贷与其对比起来，网贷就会简单很多，操作流程放款，额度提现快。但要是网贷出现逾期，后果也是不简单的，比如就有被仲裁的情况，那么网贷逾期了被仲裁了怎么办呢？所谓的仲裁，其实就是...

劳动是人类社会生存和发展的基础，主要是指生产物质资料的过程，通常是指能够对外输出劳动量或劳动价值的人类运动，劳动是人维持自我生存和自我发展的唯一手段，那么劳动法员工上班时间规定是多久？1、根据《劳动法》第三十六...

劳动节是我国法定节假日，劳动节时间为每年5月1日，一般会放假一天，与周末连在一起，便会连续放三天。不过，实际的放假安排以实际发布的通知为准。国际劳动节又称“五一国际劳动节”(InternationalWorkers'Day或者MayDay)...

1、两者都涉及仲裁程序的规范。仲裁规则和仲裁法都规定了仲裁程序的详细步骤和要求，包括仲裁协议的签订、仲裁庭的组成、仲裁程序的进行以及仲裁裁决的做出等。2、两者都对仲裁的法律关系进行了规定。仲裁法对仲裁的法...

眼下的社会，申请书起到的作用越来越大，写申请书的时候要注意内容的完整。写起申请书来就毫无头绪？以下是劳动仲裁申请书，仅供参考，欢迎阅读。劳动仲裁申请书怎么写（一）申诉人：被申诉人：请求事项1，解除申诉人同被诉人烟大建设集...

劳动仲裁需不需要律师打，应当根据相应的情况而论。当劳动者跟公司之间就劳动关系发生争议的情况下，可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。劳动仲裁是指由劳动...

俗话说男女有别，在职场上女职工和男职工都是有法律保护的，今天就来了解一下女职工劳动保护特别规定是什么？1、为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难，保护女职工健康，制定本规定。2、中华人民共和国境内的...

单位和员工如果发生了争议，并且无法调解好，可以选择申请劳动仲裁。想必很多人想要了解，员工申请劳动仲裁技巧有哪些？员工怎样申请劳动仲裁呢？1、先了解案情，确定签订劳动合同的单位，即找到被申请人。现在有些单位让劳动者签...

作出了仲裁裁决决议后，有些当事人可能会去申请撤销仲裁裁决，当法院收到相关申请后，就要按照具体的要求进行处理。那么，撤销仲裁裁决后怎么处理？1、撤销仲裁裁决。人民法院受理当事人提出的撤销仲裁裁决的申请后，经审查核实，...

现在一般在员工入职前，公司都会要求员工进行体检，提交体检报告，相信这也是很多人进新公司前所遇到的，那么究竟劳动法有没有规定入职体检呢？下面一起来了解下。1、劳动法没有规定入职体检。对于一般的员工，劳动法没有规定必...

试用期是指企业在和劳动者签订的劳动合同中规定的一定时间的试用期限，根据各个国家的经验来看试用期一般来说时间不长但工资也不是很高，那么我国劳动法如何规定试用期的呢？1、劳动合同期限在3个月以上不满1年的，试用期不...

劳动仲裁为仲裁常见形式之一，通常情况仲裁会有相应的法律程序。作为使用率较为频繁的劳动仲裁程序，是外出务工者必备的法律常识之一，那劳动仲裁后可以起诉吗？1、这个是可以的，按相关法律规定，劳动仲裁后，符合法律规定情形的，...

劳动节法定假日一天。据人社部2019年发布的《我国法定年节假日等休假相关标准》，明确休息日、法定节假日、年休假、探亲假、婚丧假五类休假标准。其中，新年、清明节、劳动节、端午节和中秋节都放假一天。劳动节法定假日...

劳动节不是传统节日，是法定假日，属于春季。劳动节一般指五一国际劳动节，是全世界劳动人民共同拥有的节日。在19世纪，美国和欧洲的劳动人民受到资本家无情的压迫和剥削，工人们通过罢工运动与资本家作斗争。1889年7月，在恩格...

《劳动保障监察条例》是为贯彻实施劳动和社会保障法律、法规和规章，规范劳动保障监察工作，维护劳动者的合法权益，根据劳动法和有关法律制定，那么劳动保障监察条例第三十条规定有哪些？1、无理抗拒、阻挠劳动保障行政部门依...

2020年劳动法新规有很多内容，其中有劳动合同和集体合同：第十六条：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权力和义务的协议，建立劳动关系应当订立劳动合同，第十七条：订立和变更劳动合同，遵循平等自愿、协商一致的...

生活中劳动者和用人单位发生劳动纠纷，劳动者很多时候需要走法律程序来维护自身的权利，需要劳动仲裁。那么劳动仲裁要走哪些流程呢？下面一起来看看吧。1、首先劳当事人要到当地人力资源和社会保障局的劳动仲裁部门申请劳...

五一劳动节是全世界劳动人民团结战斗的节日，这个假期我国会放假，人们会利用这个时间外出踏青旅游，那么五一劳动节的由来是什么？劳动节国家法定休几天？跟着天奇小编一起来看看吧！五一劳动节的由来此节源于美国芝加哥的工人大...

国家规定上班时间为每天不超过八小时，平均每周不超过四十四小时的工时制度，每周至少休息一日。国家规定上班时间第三十六条规定劳动者每日的工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条对...